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涂料企業跨界之路 且跨且思量
時間:2016/1/25 11:13:22 點擊次數:841
昆山裝飾公司表示,涂料企業要想做大做強,確實保證自身不被市場淘汰。昆山裝飾公司覺得其中,企業跨界發展,拓展自己的業務鏈,也不是為一種有用的方法。
不過,昆山裝飾公司認為涂料企業搞跨界,沒有技術人才的支撐,是萬萬不能的。昆山裝飾公司分析指出,涂料企業轉型跨界,更多的是選擇和涂料行業相關的產業。昆山裝飾公司解析,一方面,材質方面可通行,可以實現資源的整合利用,省料;另一方面,技術層面也有很多相似的地方。但跨界遠非這么簡單的事情,每個行業都有配套的技術要求和規范標準,所以,昆山裝飾公司認為涂料企業想搞跨界,就必須舍得投入資金來引進相關的人才,而不是“趕鴨子上架”,讓現有的不相關人才去拼命“跨界”。
企業需要人才,那么怎么去留住人才呢?昆山裝飾公司告知答案就是給予他們相應的回報。昆山裝飾公司覺得除了相應的工資福利待遇之外,還應該更多地去關心他們。同時,企業要學會去尊重他們創新的想法,并鼓勵他們大膽地去實踐。
據昆山裝飾公司了解,如今有很多企業和品牌,沉迷于過去的成功,不去做市場分析調研,不去整合自身資源,不做市場定位,就急功近利地進行品牌跨界,結果品牌資源被不斷稀釋,為走上跨界之路使自身傷痕累累。昆山裝飾公司總結,“蛋糕”并不是每一家企業可以有幸能吃到的,一旦弄巧成拙,將掉入所謂開辟新領域的“陷阱”,影響主營業務的發展,反而得不償失。本文由昆山裝飾公司芷菱編輯
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